玉環縣召開新聯會2012年工作總結暨2013年工作思路

         JC35導讀：2012年，玉環縣新的社會階層人士聯誼會在縣委、縣政府和縣委統戰部的領導和關心下，堅持以*理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真學習、貫徹“十八大”會議精神，圍繞縣委縣政府確定的中心工作以求真務實的態度，開拓進取的精神，不斷加強自身建設，深入調研、參政提案、服務社會，各項工作取得了新的進展。　　
      
       一、加強學習考察，提升服務水平
       一年來，新聯會致力于建立學習型團體，內強素質，外塑形象，始終把新聯會的自身建設，會員整體素質的提高放在工作的*。以活動為載體，積極開展學習培訓、法律咨詢、社會服務活動，有效地擴大了聯誼會的社會影響，通過各種形式的學習，提高參政議政的能力和水平，服務會員、服務社會。

      今年上半年，在縣委宣傳部發起的開展社會主義核心價值觀討論之際，新聯會組織了6名成員參與討論，暢談體會，從而激發成員的愛國熱情和民族自豪感，堅定社會主義信念，增強社會責任感，其中2名理事與1名會員參加了助學愛心行動。特別是十八大召開以來，新聯會堅持以專題學習為重點，組織骨干學習、貫徹十八大精神。12月3日，新聯會組織會員，積極參與由統戰部牽頭的統戰系統學習十八大精神。通過系統學習，不斷加深對十八大確定的重大理論觀點、重大戰略思想、重大工作部署的理解和把握，把智慧和力量凝聚到加快發展、創新實干的生動實踐上來。

　　11月8日，新聯會組織楊長友、蔡志方、陳學友、顏巧平、潘壽黎、徐文祥等會長、理事，在縣委常委、統戰部部長陳明迪和副部長*初、秘書長馬建光的帶領下，赴臺州黃巖學習考察新聯會建設經驗。臺州市黃巖區區委統戰部部長、常務副部長、臺州市黃巖區新聯會會長等參加座談。座談會上，黃巖區區委統戰部常務副部長符建平為我們詳細介紹了黃巖區新聯會近5年的工作情況。兩地新聯會成員就組織建設、機制建設、隊伍建設、服務大局、服務社會、宣傳平臺、經費創收等方面展開深入探討。陳明迪高度評價了黃巖區新聯會的經驗做法，認為黃巖新聯會的各項工作理念超前、思路清晰、成效顯著，走在全省前列，為玉環新聯會開展今后的工作提供了經驗和范本。會后，兩地新聯會成員都表示今后雙方要進一步加強互動往來，共同探討發展新思路，助推兩地新聯會實現科學發展。

       二、配合中心工作，提升服務水平
       一年來，緊緊圍繞縣委中心工作，積極配合“拔釘破難優化服務”活動，做好節能降耗、環保、生態宣傳。組織理事參觀轉型升級典型企業，推廣玉環縣安防電子器材有限公司科技新經驗。舉辦有關轉變經濟發展方式的學習培訓２期，參加人員８７人次。
　　
　　今年４月份，新聯會召開座談會，來自評估資質機構與生產、銷售企業、經濟實體的２７位會長、常務理事和理事一起交流如何把握政府投資拉動下的復蘇機遇，贏得發展先機，與會者很受啟發。會長楊長友還組織秘書處成員，走訪四家會長企業、８家常務理事中介資質機構、７家理事經營實體，探討后危機時代的經濟影響情況與玉環經濟發展走向，聽取有關意見，并在上級召開的有關會議上陳述。
　　

　　7月8日至11日，臺州市在浙江大學舉辦2012年全市新的社會階層代表人士培訓班，內容涉及如何服務當地經濟建設與浙江海洋經濟上升為國家戰略等宏觀形勢，企業會員代表顏巧平、彭漢平、蘇凌云等應邀參加。有效地提高了我縣新聯會成員對于海洋經濟戰略與玉環納入海洋經濟實驗島規劃的認識。
　　
　　同時，本會積極發揮人才的作用，努力提高參政議政水平。目前，本會理事中共有市人大代表1名，市政協委員2名，縣政協委員6名，縣政協常委1名。他們所提出的提（議）案，例如《加強城區居民休閑功能區建設的建議》等三個提案，得到有關部門的高度重視，在社會上產生積極效果，反響良好。2012年11月，新聯會理事、坎門法律服務所余玉寧，被評為第三屆全省司法行政系統“百優”人物之基層法律服務工作者，為廣大成員樹立了學習榜樣。

       二、健全工作機制，服務創新管理
　　
　　半年來，聯誼會在完善各項工作長效機制的基礎上，積極探索新的社會階層人士“服務創新社會管理”新思路、新方法、新舉措。
　　
　　定期召開新的社會階層人士座談會，通報全縣經濟社會發展情況，集中介紹聯誼會成員在擔任政協委員履職工作中的成功經驗，引導他們為經濟社會發展積極建言獻策。在健全新的社會階層人士意見表達機制的過程中，分工會長做好帶頭帶隊作用，按照年度計劃要求，召開座談會并組織調研活動，結合調研實踐，圍繞重大問題積極建言獻策，引導各位會長、常務理事、理事在政治協商、民主監督、參政議政方面如何發揮作用。
　　

　　特別是在健全服務創新管理機制中。建立本聯誼會中的社會創新管理協理員點網絡檔案，積極支持、了解協理員在落實統戰部“服務社會創新管理”中的活動與經歷，掌握他們在統戰部、黨政部門、社會團體參與下如何開展“服務創新管理工作，提升聯誼會全員共同參與“服務創新社會管理”的各項工作機制，構建行之有效的部門、團體網絡，形成新的社會階層人士“服務創新社會管理”工作的合力。
　　
　　一年來，新聯會分門別類登記理事所在的單位、實體與社團黨組織，做好理事成員工作與服務社會管理資訊的交流工作，調整往年一刀切的培訓計劃，利用理事成員依法經營、積極參與社會公益事業、參與社會主義新農村建設、參與構建社會主義和諧社會建設等等實踐活動，召開現身說法座談會。聯誼會就座談會體會zui深、反映zui強烈的事項排入培訓日程。側重思想工作的培訓，邀請宣傳部門領導開設主題講座。側重技術操作的培訓，邀請專業人員進行座談解決或是利用群答復。8月22日下午，新聯會攜手清港商會，舉辦稅務知識講座，港北片全體新聯會會員踴躍參加。通過專家對企業所得稅知識的講解和案例分析，有助于會員企業財務人員在賬務處理過程中對需要注意的事項和解決方法有一個更加清晰和明確的思路。在培訓過程中，通過大家的積極提問和講師的現場解答，加深了雙方的互動，形成了良好的學習氛圍。
　　
　　積極奮進的2012年即將過去，玉環新聯會即將迎來大有作為的2013年。展望未來，豪情澎湃。新聯會要在全面系統學習領會十八大精神的基礎上，深入持久地推動學習服務活動，積極提高服務水平，增強社會創新管理的能力，為玉環的經濟社會發展作出應有的貢獻。
　　
　　玉環新聯會2013年工作思路
　　
　　2013年，玉環縣新聯會將以科學發展觀為指導積極探索發展模式，全面加強新聯會自身建設，積極發揮好橋梁和紐帶作用，努力把新聯會辦成一個廣大新的社會階層人士服務社會的舞臺。
　　
　　1、開展學習貫徹十八大精神活動。堅持貫徹縣委、縣統戰部作出的“學習貫徹十八大精神”的相關決定，積極參與縣委統戰部“創新社會管理，推動玉環經濟社會和諧發展”的一系列舉措，全力打造新的社會階層人士“服務大局，服務發展，服務社會”團體形象。開展學習“十八大”為主題的培訓活動，舉辦專題培訓班，把思想和行動統一到“十八大”的決策和部署上來，努力做好各項工作。
　　
　　2、開展扶貧幫困活動。號召廣大會員向理事林海林學習，學習理事林海林熱心社會公益事業，交流慈善互助經驗，并組織策劃基金會，常年資助貧困大學生。通過調查摸底，了解全縣各地需要幫扶助學對象，確定助學名額。
　　
　　3、積極做好聯誼會的日常工作。刊出會刊，著重整理會員在兩會期間的提案，傳達兩會精神。圍繞引導非公有制經濟人士健康成長，積極發揮新聯會凝聚力，積極組織調研考察、建言獻策、社會服務，提升服務的能力和水平。開通新聯會微博，利用微博力量宣傳新聯會。組織會內品牌律師、會計師、稅務師，為會員提供咨詢服務。開展春節前慰問活動，組織新聯會成員開展三老慰問活動，為三老送去溫暖。
　　
　　4、積極服務縣委、縣政府中心工作。圍繞縣委、縣政府確定的中心工作，緊扣全縣人民群眾普遍關心的民生問題，精選課題，力求在專題調研上求“實”，在議政建言中求“深”，在提案工作上求“精”，在反映社情民意上求“準”，切實當好凝心聚力的參謀、社情民意的朋友和“和諧玉環”建設的啦啦隊。
　　
　　5、繼續做好“服務創新社會管理”工作發揮協理員在協調關系、化解矛盾、排憂解難中的能力與長處，推進聯誼會的“服務創新社會管理”的機制健全，真正發揮聯誼會“推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧”的積極作用。
　　
　　一元復始，萬象更新。2013年是“十二五”規劃深入推進的一年，新形勢新任務對我們提出了新的要求，認真貫徹中共十八大會議精神，深入學習實踐科學發展觀，認清形勢，增強信心，發揮作用，與執政黨同心協力，為建設美麗玉環再作出應有貢獻。